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Master_politique de RH

Notre politique de Ressources Humaines

Eurovia a fait sienne la « Charte Ethique et Comportements » du Groupe VINCI, qui constitue le socle culturel de toutes les entités du Groupe, et soutient les engagements du « Manifeste de VINCI » visant à prévenir les discriminations et promouvoir l’égalité des chances.

De plus, les pratiques d’Eurovia sont strictement conformes à la Charte des Droits fondamentaux de l'Union Européenne, aux conventions de l'Organisation Internationale du Travail, au Pacte Mondial et à la Déclaration Universelle des Droits de l'Homme des Nations Unies.

Comme toutes les filiales du groupe VINCI, les pratiques d’Eurovia sont auditées par l'agence de notation sociale indépendante VIGEO.

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